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Près de six Belges sur dix répondent très clairement ‘non’. Ils ne pensent pas qu’au cours de la prochaine législature, le gouvernement se penchera sur la question de l'emploi.
Dans le cadre de ce sondage, Monster a posé la question suivante à 992 Belges: “Pensez-vous que notre nouveau gouvernement parviendra à créer plus d'emplois?”.
Voici les principaux résultats pour la Belgique:
• 4% : Oui, je pense que le gouvernement fera de son mieux pour créer de nouveaux emplois et qu'il y parviendra. • 9%: Je pense que le gouvernement fera de son mieux. Après le retard que nous avons concédé l'année dernière à la suite de la crise économique et des discussions sur la réforme de l'État, il ne peut pas faire autrement. La question est cependant de savoir s’il parviendra à mener sa mission à bien. • 30%: Peut-être, mais je crains que ce ne soit pas encore pour demain: les discussions incessantes sur la réforme de l'État auront une nouvelle fois priorité. • 57%: Non, je ne le pense pas.
La méfiance vis-à-vis du monde politique influence le sondage
Les chiffres de ce sondage font apparaître une grande méfiance à l'égard de la politique actuelle et future. Il s'est en effet passé de nombreux événements dans ce pays qui, à la suite de problèmes communautaires, doit à présenter se trouver un quatrième gouvernement en moins de trois ans. La Belgique a traversé en même temps une difficile période de crise économique: faillites, licenciements et mesures d'économies n'ont cessé d’alimenter l'actualité. Ces revers économiques et sociaux alliés à la chute de trois gouvernements ont mis à mal la confiance de la population belge à l'égard du monde politique actuel.
« Les résultats de ce sondage trahissent une grande méfiance vis-à-vis de la politique belge et il appartiendra au nouveau gouvernement de regagner la confiance des citoyens», commente Ann van den Begin, marketing manager de Monster Belgique. « Je ne peux conseiller aux personnes à la recherche d'un emploi qu’une seule chose, c’est de garder les yeux bien ouverts et de rechercher de manière proactive des emplois conformes à leurs centres d'intérêt. En période de post-crise, il y aura beaucoup d’animation sur le marché du travail et il leur appartiendra alors d'identifier les opportunités qui leur correspondent.»
Retour sur les bancs de l'école
« Outre les actions pour remettre les chômeurs au travail, des mesures durables devront être prises pour maintenir les gens au travail. Dans la perspective du relèvement de l'âge de la retraite, une attention particulière devra en outre être accordée aux personnes de 50 ans et plus », fait observer Bernard Hensmans, country manager de Monster Belgique. « Nous ne pouvons certainement pas non plus oublier qu’en dépit de la crise, on ne parvient toujours pas à trouver des talents appropriés pour de nombreuses fonctions. Pour pouvoir pourvoir à ces postes où il y a pénurie, il est bon de remonter à la source, aux bancs d'école donc. Il convient donc de procéder à des choix de formation judicieux, afin d'augmenter ainsi les chances des jeunes sur le marché de l'emploi, tout en réduisant le nombre de fonctions difficiles à pourvoir. »
Les résultats de ce Baromètre Monster sont issus des votes enregistrés entre le 26 mai et le 7 juin 2010 sur les sites de Monster, sachant qu’un internaute ne peut voter qu’une seule fois. Le Baromètre Monster, un produit de Monster®, site de carrière de premier plan à l’échelle mondiale et principale marque de Monster Worldwide Inc., vise à recueillir, au travers d’enquêtes en ligne, l’opinion des internautes sur de nombreux sujets liés à la carrière, à l’économie et à l’entreprise. Ces sondages d'opinion n'ont aucune valeur scientifique et reflètent uniquement l’avis des internautes qui ont répondu spontanément aux questions. Les internautes qui souhaitent prendre part au sondage en cours peuvent le faire en se connectant au site www.monster.be.
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